介護支援専門員とはどのような人々がなっているのでしょう
介護保険制度の要とされるケアマネージャーは、介護保険制度と同時に作られた職種です。ケアマネージャーとなるには、 […]すべて読む |
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介護職は利用者と家族と協働してサービス・支援の提供を行います
介護ケアの主体である利用者は、様々な人生経験や欲求段階にある介護職にとっては、分かり難い客体でありますが、介護 […]すべて読む |
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専門職の連携の難しさは昔からの大きな課題です
専門職の連携の必要性は、地域ケアと同じように30年以上前から言われ続けて来て、どちらも未だに十分に機能していな […]すべて読む |
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ケアチーム専門職の仕事を知る事がチームケアにはまず必要です
平成22年度の介護従事者数は、約223万人となっています。そのうち介護職者は、133.4万人となっており、介護 […]すべて読む |
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介護職チームは互いに実践力を高める努力が必要です
チームケアを行う介護職チームは、介護サービスでは数多くのサービス単位で介護職チームが作られることになります。さ […]すべて読む |
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ケアマネジメントはチームマネジメントとも考えられます
チームケアは介護保険制度の目指す介護ケアとして、利用者の住み慣れた環境で能力に応じた自立・自律した日常生活を支 […]すべて読む |
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チームケアには共通のものさしが必要です
チームケアは、一人の利用者に対する介護保険制度のケアマネジメントで行われるフォーマル、インフォーマルな介護サー […]すべて読む |
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介護ケアは様々なメンバーがかかわるチームケアです
介護ケアとして、ケアマネジメントで決定されたケアプランによって提供されるフォーマル・インフォーマルなサービス・ […]すべて読む |
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利用者との見る位置、立つ位置、かかわる位置を意識しましょう
介護職が行う生活支援、身体介護の業務は、単に生活支援や身体介護を行えば良いという事では無く、利用者の心身の状態 […]すべて読む |
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介護職の実践スキル認定を行う介護キャリア段位がはじまっています
対人支援を主な業務とする介護職は、介護職員初任者研修にはじまり介護職員実務者研修などで、介護についての知識、技 […]すべて読む |
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介護サービスの根拠は何よりも利用者が主体になる介護です
「介護サービスの根拠とは何か」と問われた時に、「介護保険制度の支援を必要とするひとが、住み慣れた地域での生活を […]すべて読む |
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介護職は利用者の土俵に上がり色々な役割を果たします
介護サービスなどの対人支援の場面を、利用者と支援を行う専門職者がかかわる場所を土俵と見なすと、訪問介護は利用者 […]すべて読む |
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自律した生活には介護職とのが適切な距離感が必要です
介護サービスの支援を必要とする利用者に対して、介護サービスを提供する介護職員は、訪問介護、通所介護、入所介護の […]すべて読む |
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利用者の自律にはまず利用者の考えを知ることです
ある通所介護サービスで利用者の「自律」について職員間で激論となったようです。通所介護サービスの利用者4名で麻雀 […]すべて読む |
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利用者主体の介護のためには介護職の専門性の高さが求められます
利用者主体の介護とは、利用者が高いモチベーションの上で自己選択、自己決定をして、「やっていること」と「やれるこ […]すべて読む |
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ADL、IADLの理解が重度化防止、遷延化には必要です
介護職員が利用者の能力に応じた自立・自律した日常生活を送るための重度化防止、遷延化への取り組みを行ってゆく上で […]すべて読む |
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重度化防止、遷延化を目指す介護には日常生活の評価が必要です
高齢者など支援を必要とする人々が、そのひとの能力に応じた自立・自律した日常生活を過ごすための、心身機能の重度化 […]すべて読む |
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介護職はモチベーションを維持した介護サービスが重要です
介護職は、介護の専門職として介護の知識、技能、態度等を身につけて、利用者のモチベーションに添いながら、場面に合 […]すべて読む |
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介護職の基本姿勢は利用者との距離感覚を知る事です
介護職が仕事をして行く上で、介護の専門職として必要な基本姿勢というものは、支援を必要としている高齢者などが、住 […]すべて読む |
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介護職の専門性が問われていること
介護保険制度が開始されてから介護職員の数は、平成12年(2000年)には54.9万人だったものが、平成22年( […]すべて読む |